调查显示，七成女性不愿做全职妈妈

随着社会的发展，女性开始大规模登上职场舞台，并在职场中发挥越来越重要的作用。对于“生育”这个绕不开的话题，很多职场女性陷入了是“生”还是“升”的两难抉择中。

日前 , 智联招聘发布《2016年职场妈妈生存状况调查报告》（以下简称《报告》），超过 95%的女性认为生育会对职场发展产生影响。生小孩对于女性事业影响几何？全职妈妈有何难处？职场女性又该如何平衡家庭与事业？

采写：本报记者周司琪

职场妈妈：养儿压力大，工作状态差

养一个小孩要多少钱？又有多费力？2013年时，网友曾制作一份十大城市生育成本排行榜（从怀孕到小孩大学毕业的成本费用）。其中，广州以 201.4万元居第四。小孩刚出生不到一个月的柳柳称，这个数不夸张。

她给记者算一笔账，在其怀孕到生产，各种检查费用就近6000多元，但这笔开支是最少的。小孩生下后，衣物、尿片等都需近2000元，“你可能想象不到，新生儿每天换尿片就需二十多片。”

此外，如果母亲自身没奶水，或是奶水供应不足，奶粉就要占很大一笔开支。“越小的孩子吃的奶粉越贵，我同事的小孩现在1岁2个月，光奶粉就吃了近两万元。”

“算账时，柳柳自己也止不住叹气，称生活有些难。在某三甲医院工作三年多的她一个月工资到手6000元左右。原本生活质量还不错的她却因为小孩的突然到来而有些手足无措。“我觉得我和老公的能力给不了他一个好的生活，而且他对我的工作影响也很大。”

报告显示，被问及为何不想要小孩时，“抚养孩子费用太高”以56.8%的得票率位居榜首，“时间、精力不够”以53.6%的得票率紧随其后。

柳柳表示，怀孕后其工作状态并不好，现在生下来，压力也没有减小。“每天都闹腾地厉害，没几个晚上能睡好的，小孩醒了就得喂奶，有时能折腾一整晚。”

因为要照顾小孩，很多女性在工作时变得力不从心。儿子读二年级的许娜称，为了照顾小孩她曾经错过升职的机会。“本来可以升会计主管，但是因为照顾小孩耗去我太多精力，导致最后竞争输给对手。”许娜称对此，她确实有些后悔。“如果‘升’完以后再‘生’，或许我今天能提供给我儿子的物质条件会更好。”

全职妈妈：空虚无聊脾气暴

对于新手爸爸妈妈来说，照顾新生儿无疑是极其费力的，这种情况下，不少夫妻会选择让自己的父母或是请保姆来照顾小孩，但是也有女性会选择辞去工作回归家庭，全身心投入当起全职妈妈。

为照顾孩子，从事会计工作的马女士曾做过三年的全职妈妈。“五年前，我女儿进幼儿园，那时候父母身体不好，也请不起保姆，所以我选择辞职。”马女士称，那三年，虽然小孩得到很好的陪伴，可她自己过得却并不好。虽然丈夫对自己的态度并没有什么变化，但是马女士却变得很敏感。“每次向他要钱时都感觉很难说出口，像在讨饭。丈夫只要有一点不耐烦或是责备，我就会像被点燃的炸弹一样，有时真的受不了我自己。”

因为无法忍受这样的生活状态，两年前，马女士决定重新回归职场。“哪怕辛苦一点，省钱出来请保姆，我也不要待在家里当全职妈妈了。”决定回归职场后，马女士遇到的最大障碍是专业技能的生疏。“太长时间不工作，你会发现自己很难赶上去。整个人变得很迟钝。”为了让自己尽快跟上节奏，马女士晚上下班，她还会重新看书、学东西。“很累，但是会觉得很充实。”

马女士称，身边也有朋友做全职太太，但是大多数情况都不好，有朋友甚至为此闹离婚。“有一个朋友，重点大学毕业，当时事业正处于上升期，但为了家庭选择当全职妈妈。”

随着丈夫生意一天天做大，能陪伴家人的时间也越来越少。妻子为此闹过数次矛盾，而这也让丈夫变得越发不耐烦。“后来她老公因为受不了她的抱怨出轨了，小孩因为夫妻之间的矛盾得了抑郁症。”马女士说，“女性经济不独立，在家庭中就很容易出现各种问题，解决不好，对整个家庭的伤害都是很大的。”

《报告》显示，七成的受访女性表示不会考虑做全职妈妈。首要原因是“生活压力大，丈夫的收入不够生活”，占75.54%；另一个重要原因则是“脱离社会造成心理的不平衡”，占74.5%。

职场女性：张弛有度寻找平衡感

职场女性到底如何平衡事业和家庭的关系。广东省社会工作教育与实务协会的常务副会长兼秘书长何维称，要“张弛有度”。

对于全职妈妈，何维称并不倡导。在她看来，人生有很多不确定因素，最可控反而是自己。“当全职妈妈意味着你要放弃经济的独立以及曾经的社会关系，把人际关系浓缩到家庭范围以内，与社会脱节对于婚姻并没有什么好处。”

如果因为生育原因必须做全职妈妈，何维建议最好只做短期。“小孩三岁之前可以考虑做全职，等小孩进入幼儿园，就一定要回归职场。”虽然不赞成女性当全职妈妈，但何维也表示，女性在职场追求“升”的同时，也要学会“慢下来”。“人生要有张有驰才是最好。求学、工作，在人生的路上很多人都急于奔跑，一味地想赶在别人前面。但其实，这一路上，有很多风景是值得我们驻足观望的。”

幸福家庭：需夫妻双方共同分担家庭工作

一直以来，婚姻、家庭都需要所有成员共同维系而非一方努力。对于家庭中出现的一些问题，何维表示需要所有成员共同协调解决。在她看来，有时女性需要为了家庭做出一定的牺牲，丈夫作为家庭中的另一员，要有感恩之心，“要理解妻子为其做出的努力和辛劳和选择，共同分担家庭的工作。”

对一些事业心较强的女性，何维则建议称，要学会示弱。“在家里做一个小女人，把事情都交给丈夫去处理，这样双方之间就更有平衡感。”

此外，对于孩子，何维表示不能因为事业而疏于陪伴。“孩子需要母亲对其心理进行安慰。就像我，即使每天工作很晚，回到家还是会和孩子交流学校各类事情。多关心孩子的心理，了解他在学校的生活，而不是一味关心其成绩。”何维称，“婚姻和事业并没有矛盾。人是由家庭和事业两部分组成的，不同时间，会有不同呈现的状态，在正当年华的时候该生就要生。”